Amadeus Fire AG

HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit (25h/Woche)

  • Hamburg
  • Festanstellung
  • Vollzeit, Teilzeit
  • 60.000 € - 70.000 € jährlich

Bitte beziehen Sie sich bei Ihrer Bewerbung auf HR-MANAGER.JOBS – Kennziffer: 95213

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Die Amadeus Fire AG bringt als spezialisierter Personaldienstleister jeden Tag Fach- und Führungskräfte im kaufmännischen Bereich mit nationalen und internationalen Unternehmen zusammen. In diesem Bereich sind wir seit vielen Jahren Marktführer in Deutschland.

Nutzen Sie unsere persönlichen Kontakte zu Arbeitgebern bundesweit! Wir empfehlen Sie an unsere Kunden weiter und erleichtern Ihnen damit den Einstieg ins Unternehmen!

Im Auftrag eines Reiseunternehmens mit Sitz im Zentrum von Hamburg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit (25h/Woche)

Ihre Benefits

  • Attraktive Vergütung
  • Zuschuss zur betrieblichen Altersvorsorge und vermögenswirksamen Leistungen
  • Flache Hierarchien und schnelle Entscheidungsprozesse
  • Bezuschussung des HVV-Deutschlandtickets

Ihre Aufgaben

  • Beratung von globalen und lokalen Führungskräften hinsichtlich Richtlinien, Verfahren, Gesetzgebungen und Vereinbarungen
  • Unterstützung des Büromanagements in Hamburg, Sicherstellung der Einhaltung lokaler HR-Vorgaben und Pflege positiver Beziehungen zu Betriebsräten
  • Betreuung des gesamten Mitarbeiterlebenszyklus, von der Rekrutierung über das Onboarding bis hin zu Trennungsprozessen
  • Pflege von HR-Datenbanken und Software-Programmen sowie Verwaltung von HR-Dokumentationen
  • Mitwirkung bei der Entwicklung, Aktualisierung und Umsetzung von HR-Richtlinien
  • Durchführung von Schulungen und Programmen zur Mitarbeiterbindung
  • Analyse von HR-Statistiken und Berichten

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium in BWL, HR, Psychologie oder vergleichbar
  • Mehrjährige Erfahrung im HR-Bereich, idealerweise als HRBP oder in einer ähnlichen Funktion
  • Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht und in HR-Systemen
  • Erfahrung in Personalentwicklung, Change Management und Konfliktlösung
  • Fundierte Kenntnissen in den BR-Compliance-Richtlinien
  • Ausgeprägte Kommunikations- und Beratungskompetenz
  • Strategisches Denken und unternehmerisches Verständnis
  • Souveränes Auftreten und diplomatische Kommunikationsstärke
  • Sehr gute Englischkenntnisse
  • Reisebereitschaft

Kontakt zu uns

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als HR Business Partner (m/w/d) in Teilzeit (25h/Woche). Sollten Sie Fragen im Vorfeld haben oder einen ersten vertraulichen Kontakt wünschen, steht Ihnen Tanja Axt (E-Mail pv.office.hamburg@amadeus-fire.de , Tel +49 40 357573-74 ) gerne zur Verfügung.

Alle Personenbezeichnungen beziehen sich auf alle Geschlechter gleichermaßen. Weitere Informationen.